|
|
|||
Ответы на вопросы
24.03.2016Елена
Добрый день Ирина Витальевна! Подскажите алгоритм оформления такой ситуации: гендир в последний день отпуска, который приходится на воскресенье, купил билет в командировку. Мне нужно оформить приказ на отзыв гендира, а как это отразить в табеле и пр.? Заранее спасибо. Нет, совершенно не обязательно отзывать. Вот не зря я постоянно на семинарах рекомендую подписываться в СПС на рассылки писем Минфина / документы для бухгалтера! Минфин многократно разъяснял, что выезд в командировку чуть раньше её начала или возвращение чуть позже окончания - не криминал.24.03.2016Татьяна Ирина Витальевна! Извините пожалуйста, но я нашла ответ на свой вопрос о пособии до 1,5 лет. Просто главный бухгалтер заморочила мне голову. Во. Интересно: он совпал с моим:)?24.03.2016Татьяна Продолжение предыдущего вопроса об отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет: есть заявление от работницы на выплату пособия до 1,5 лет. Большое спасибо Ирина Витальевна! Это правильно.24.03.2016Татьяна Ирина Витальевна, добрый день! Подскажите пожалуйста: нужно ли выпускать отдельно приказ о выплате пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, если есть приказ на отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет. Надо. Необязательно 2 разных, можно всё в одном, но - надо. И заявление на пособие нужно (можно тоже вместе с отпуском). Кстати, отдельный приказ - дело бухгалтерии.24.03.2016Инна Уважаемая Ирина Витальевна, добрый день! Да, он может работать специалистом по совместительству, ЕСЛИ эта его работа не будет связана с "управлением транспортными средствами или управлением движением транспортных средств". Ст. 329 ТК сформулирована умненько: там НИЧЕГО не говорится про название позиций (кстати, "водитель" - отродясь не было должностью служащего, это рабочая профессия), а лишь про их содержание. Почитайте. Сами всё увидите. |
|||
|
Главная | Новости | Обучение | Консалтинг | Кадровый аудит | Трудоустройство | Библиография | Ответы на вопросы | Кто есть кто www.ivzhur.ru © 2010 All Rights Reserved |