|
|
|||
Ответы на вопросы
02.03.2026Наталья
Добрый день Ирина Витальевна! У нас работает инвалид 3 группы, у него график работы 2/2 с 8 до 20, У инвалидов 3 группы норма раб.времени не более 40 ч. в неделю, а у него получается может в неделю быть и более 40 часов, но суммарно за месяц часов по норме. Так как правильно мы должны соблюдать норму 40 ч. в неделю или месячную норму тоже так можно? И где Вы про это "не более 40 ч." прочитали? Ссылочку-то не прислали. И не сможете прислать, нет такого нигде и быть не может.27.02.2026Зарина Добрый день! Есть два отдела. Их планируется включить в состав одной службы. Нужно ли будет после переводить работников? Если в ТД названия указаны и изменятся, то да, надо оформить переводы.27.02.2026Елена Здравствуйте, Ирина Владимировна! Я работаю на 0,5 ставки по основной работе, есть ещё 0,5 ставки по штатному расписанию, которые я бы хотела занять как внутренний совместитель. Поскольку работа по 0,5 ставки предусматривает 4-х часовой рабочий день, то можно ли оформить совместительство с формулировкой приема на 0,5 ставки или нужно оформить 2 приема по 0,25? Спасибо Вам большое за Вашу помощь. Не понимаю Вашего вопроса. В чем причина сомнения?25.02.2026Марина Здравствуйте, Ирина Витальевна! Если 2-я и 3-я страница обложки уже заполнены (в т.ч. извлечением из старой Инструкции в книжках образца 1974 года), то оформляется вкладыш сначала на последнюю фамилию из книжки, и уже в нем делается изменение фамилии. Раздел сведений о работе ведется в книжке, пока не будет весь заполнен.19.02.2026Ирина Добрый день, Ирина Витальевна. Год еще не прошел, поэтому два. |
|||
|
Главная | Новости | Обучение | Консалтинг | Кадровый аудит | Трудоустройство | Библиография | Ответы на вопросы | Кто есть кто www.ivzhur.ru © 2010 All Rights Reserved |