Ответы на вопросы

Здравствуйте, Ирина Витальевна!!!
Спасибо огромное за ваш труд! Сколько ценной информации черпаем, читая ваши ответы!
У меня такой вопрос. По кол. договору прописаны три дня дополнительного отпуска (28+3). А работнику инвалиду положено не менее 30 дней. Если у него с этими дополнительными днями будет 31 день, этого достаточно, чтобы ничего не нарушить, или ему нужно давать 30+3? Спасибо!
И еще можно здесь ответить Наталье, по поводу занесения в трудовую книжку присвоения квалификационной категории? Да, её нужно вносить в трудовую книжку после каждого присвоения, даже если работник аттестовался на эту же категорию.

Спасибо, мне это самой приятно))
Ему положен ОСНОВНОЙ отпуск минимум 30 к.д. (если по другому основанию не положено больше — например, инвалиду-учителю положено 56 к.д.), и уже к ним плюсуются всякие-разные дополнительные. Так что у Вашего работника в сумме получится 33 к.д.

Спасибо за ответ Вашей тезке от её и моего имени))

Добрый день!
Подскажите пожалуйста, к нам обратился работник с уведомлением о призыве на военную службу и заявлением на отпуск без зп на период прохождения военной службы. Можем ли мы ему отказать и если нет то почему?
Второй вопрос, должны ли мы призывнику при условии оформления отпуска без сохранения зп на период службы в армии выплатить двухнедельный средний заработок если он не увольняется?

1: не предусмотрено, но если работодателю очень хочется, то можно предоставить: ч. 1 ст. 128.
2: нет, разумеется: почитайте ст. 178 ТК.
И в целом: читайте ТК РФ, очень полезная книга для решения кадровых вопросов.

здравствуйте, Ирина Витальевна. Подскажите. пожалуйста, делается ли запись в трудовой книжке о присвоении категории педагогу, если ранее такая запись была сделана. Категория дается на 5 лет, она ее получала 5 лет назад, срок вышел. получила опять. Спасибо

Не знаю, не имею такой практики. Вам лучше это узнать в вышестоящей профильной организации.

Ирина Витальевна, добрый день!
Подскажите пожалуйста как проставить код ОКЗ для СЗВ-ТД если должность смежная: старший бухгалтер-специалист по управлению персоналом? Спасибо.

Возьмите, видимо, код по основной функции, так как два кода не поставить.

Добрый день. Ирина Витальевна, с 1 июля нужно будет указывать код выполняемой функции в СЗВ-ТД. Ранее вы отвечали что это не обязательно. Скажите, пожалуйста, так и осталось не обязательно. Сейчас читаю пишут что обязательно((

Ранее — было по профстандартам и не обязательно. С 1 июля — стало по ОКЗ и обязательно, увы(((
Пусть Ваш поставщик ПО зашьет эти коды в программу))