Ответы на вопросы

27.03.2020Ольга

Ирина Витальевна, добрый день!
Желание владельца: 27.03.2020 оформить на должность работника А и в этот же день на период его отсутствия оформить на эту же должность работника Б? Т.е. все 27.03.2020?

Закону не противоречит.
27.03.2020Елена

День добрый Ирина Витальевна, скажите пожалуйста, каким кодом табелировать эти выходные по Указу, была уверена, что просто "В", но теперь после разъяснений Минтруда, оказалось, что кроме рабочих и выходных есть еще и нерабочие дни. Чудно...

Писала. Много раз. Одно и то же. Читайте, господа: кадровик не только писатель (вопросов), но и читатель (ответов).
27.03.2020Галина

Ирина Витальевна, добрый день!
Возможно ли на 30.03 - 03.04 оформить в организации простой по причинам, не зависящим от работника и работодателя. Тем более что финансовое состояние организации оставляет желать лучшего. Спасибо.

Не думаю. Если ваша организация не относится к исключениям, которые должны работать, это будет вразрез с Указом Президента.
27.03.2020Вера

Добрый день, Ирина Витальевна!
Наш клиент сегодня прислал письмо о срочном выполнении его заказа, т.к он входит в цепочку по выполнению госзаказа...
Попадаем ли мы под п. 2 указа Президента РФ (в нашем случае изготовление этикеток для госзаказа)?
Если да, то в табеле ставить код "Я"? Если нет, то - код "РВ"?

Увы, не могу ответить Вам что-либо определенное насчёт «да» или «нет»...
По поводу кода - согласна с Вами.
27.03.2020Екатеина

Доброе утро! Подскажите пожалуйста, как быть в ситуации, если работник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске в период с 30.03.2020 по 03.04.2020. Минтруд пояснил "Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля в число дней отпуска не включаются, и отпуск на эти дни не продлевается". Если эти дни не включаются в отпуск, то, что ставить в табеле?

Но и отпуск на эти дни не продлевается.
Ау, Минтруд?
Страницы: 1 ... 743 744 745 746 747 748 749 750 751 752 753 ... 3268

Задать вопрос: